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工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模
4S店销售
整车销售
新车
面销
日产
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职位描述
岗位职责: 1、带领全员NEV销售; 2、展厅、销售管理; 3、汽车金融和保险销售支持; 4、销售顾问指导和培训; 5、客户关系管理; 6、提升团队新能源销售能力; 任职要求: 1、对新能源市场热爱、有兴趣; 2、熟悉了解新能源市场,新能源产品知识扎实; 3、有一定的客户资源; 4、有新能源品牌销售经验的优先或汽车销冠优先
华盛汽车
年终奖
五险一金
提供食宿
有提成
带薪年假
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职位描述
1、根据公司的战略目标,协助上级领导分解制定项目的销售目标及分配、监督、执行; 2、负责项目的整体运作和现场管理,推进销售进度,完成销售指标及回款工作; 3、负责团队人员的培养及提升,组织实施团队分享及专业技能培训,为公司培养梯队人才; 4、进行职权范围内的决策与危机处理,保证项目工作的顺利开展,维护公司利益和声誉; 5、行使上级领导授予的其它职权及工作任务。 任职要求: 1、市场营销、房地产管理等相关专业全日制大专以上学历; 2、8年以上房地产销售工作经验,其中3年以上销售管理经验; 3、在开盘、客户洽谈、市场调研、销售人员培训等方面拥有丰富的经验; 4、具备良好的公关协调能力、销售现场的管理能力; 5、较强的计划与组织能力,良好的沟通能力。
凯景实业
业务员 6-10K
饲料销售
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职位描述
1.认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平。 2.积极完善规定或承诺的销售量指标,为客服提供主动、热情、满意、周到的服务。 3.负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。 4.根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制陈本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售指标,扩大产品市场的占有率。 福利: 入职即买雇主险及后续五险一金。降温费5-10月,生日补,每年两次团建,逢节必有礼,年终奖ヽ绩效奖。其他详情面议。 若有意可投递简历后联系!
大昌盛饲料
待遇面谈
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职位描述
岗位职责 1、负责展厅的月、周工作总结及计划; 2、负责月业绩任务分解及分配并完成; 3、负责展厅销售人员的工作分工及监督,及时掌握人员工作动态; 4、负责展厅团队建设,负责展厅培训体系建立和日常培训辅导; 5、负责与客户外围拓展人员工作的沟通及跟进; 6、负责客户关爱体系的建立,老客户关系的维护; 7、负责展厅细节规范的监督; 8、负责展厅人员工作岗位调动; 9、负责公司款项回收的跟踪; 10、完成上级交办的其他临时事务; 任职资格 1、2年以上销售管理工作经验,有门窗或相关行业经验者优先; 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; Ps:未能及时回复信息,欢迎来电垂询!
罗兰西尼门窗
销售管理
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职位描述
岗位内容: 1. 负责4S店的日常运营管理和营销策划。 2. 组织实施销售目标和销售政策,协调各部门工作并提高客户满意度。 3. 掌握市场信息,制定销售、服务方案,完成团队销售任务。 4. 管理人员、员工日常工作,持续推动团队效率和服务品质提升。 任职要求: 1. 拥有汽车销售管理相关专业学历; 2. 具备3年以上汽车行业销售或管理经验,熟悉4S店运营流程。 3. 具备良好的人际沟通和分析决策能力,善于组织协调。
长安汽车
食品销售
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职位描述
岗位内容: 1. 根据制定的销售团队业绩指标和计划,全面组织和协调销售团队完成年度销售任务。 2. 高效拓展新客户、维护老客户,并跟进客户需求和反馈,实现客户满意度最大化。 3. 不断完善并提高销售效率和业绩水平。 4. 协调公司内外部资源,联合其他团队实现公司整体销售目标。 任职要求: 1. 具有3年以上销售管理经验,能够独立制定销售策略和计划。 2. 具备较强的市场开拓和客户维护能力,能够快速建立良好的人际关系网络。 3. 大专及本科以上学历,具备优秀的沟通、协调和领导能力。 4. 熟悉销售渠道和流程,熟练掌握PPT、Excel等办公软件。
勤恳食品
家具/家电
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职位描述
岗位内容:(工作地点在国外) 1. 负责空调家电等电器产品的销售。 2. 制定并执行销售战略,开拓新客户,维护老客户,不断提高客户满意度。 3. 组织销售数据和报告,分析销售趋势和客户需求,制定销售计划和预算。 任职要求: 1. 具备3年以上销售管理经验,熟悉销售流程和市场营销知识。 2. 具有较强的沟通和协调能力,能够有效地与各部门协作。 3. 具备良好的组织和领导能力,能够有效地管理和激励销售团队。 4. 具有较好的学习能力和适应性,能够适应高压和变化频繁的工作环境。
力众合
家具/家电
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职位描述
岗位内容: 1. 全面负责销售团队的日常管理和运营,确保销售业绩稳步提升。 2. 制定并执行销售战略,开拓新客户,维护老客户,不断提高客户满意度。 3. 组织销售数据和报告,分析销售趋势和客户需求,制定销售计划和预算。 任职要求: 1.具备3年以上家具行业销售管理经验,熟悉销售流程和市场营销知识。 2. 具有较强的沟通和协调能力,能够有效地与各部门协作。 3. 具备良好的组织和领导能力,能够有效地管理和激励销售团队。 4. 具有较好的学习能力和适应性,能够适应高压和变化频繁的工作环境。
力众合
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职位描述
岗位职责 1、负责完成所在课组的销售任务指标; 2、负责门店课组的人员管理,队伍建设等工作; 3、负责参与制定活动制定、落地执行等工作; 4、负责课组员工的人员管理、培训、指导落实工作; 5、负责客户售后、突发事件的处理,提升顾客满意度; 6、所管辖区域内商品形象陈列、样机维护管理、卫生保洁等工作事项管理。 岗位要求: 1、高中以上文化,年龄25-40岁; 2、有两年以上相同管理经验者,有家电卖场经验者优先; 3、有一定的团队组织管理能力; 4、薪资:月薪6-10K+,具体面议。 福利待遇: 1、带薪假日,2、员工生日、3、绩效薪资、4、免费培训、5、节日福利、6、外出游学、7、定期团建
爱家电器
商业保险
免费培训
就近分配
带薪培训
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职位描述
任职要求: 1.接受公司文化理念,符合浓妆淡抹价值观; 2.有一定的销售管理或店铺管理经验; 3.具有能吃苦耐劳精神和较好的服务意识; 4.有鞋服店铺、医药连锁、超市营运管理经历者优先。
浓妆淡抹