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电气设计

PLC程序设计

电气自动化设计

DCS系统

职位描述

岗位职责：
1、负责设备电气部分的设计、改造、制作、安装和调试，对重点技术难题给予指导性解决方案，并负责组织实施；
2、负责项目施工过程中方案的编制，设备材料采购过程中技术参数的核对确认，采购计划把控，施工队伍的管理，施工任务的安排和协调；
3、从事勘测、规划、设计、电力工程建筑、安装、调试、技术开发、试验研究、发供电运行、检修、修造、电网调度、用电管理、电力环保等工作。

友谊集团

中联悦融庄工程主管 5-7K

水电维修

综合维修

一级电工

中联悦融庄工程主管

职位描述

岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作
5、小区每月水电公摊抄表及数据核对。
任职资格：
1、身体健康，年龄在45岁以下；
2、2年以上工作经验，具备中级以上电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
工作时间：8:00-12:00,13:30-17:30，月休6天

中联物业

试验员 5-6K

技术员

试验员

职位描述

根据公司的技术标准负责原材料的入场检验；
根据公司的配合比控制要求，监管生产过程及出口质量
根据主任授权，对生产过程的配合比进行调控，确保产品施工性与强度。

星创建材

电工 6-8K

包吃包住

全勤奖

电工

职位描述

岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职资格：
1、身体健康，年龄在50岁以下；
2、2年以上工作经验，具备中级以上电工证；有高压证或者高压操作经验优先录取
3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

新德食品

电工 5-8K

电工

职位描述

岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职资格：
1、身体健康，年龄在45岁以下；
2、2年以上工作经验，具备电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

鑫杰荣

电工（8小时+五险一金+包吃住+多福利） 5-8K

加班补助

提供食宿

房贴

技术培训

五险一金

电工（8小时+五险一金+包吃住+多福利）

职位描述

福利待遇：
有五险一金，提供食宿，节日福利，工作餐，免费培训，晋升空间，定期体检，绩效奖金等

工作时间：8小时，每月轮值10天加班
需持有电工证

岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。

任职资格：
具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 ，具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

新福兴集团

施工管理面议

装修装饰项目

施工管理

职位描述

现场巡查与监督
‌施工方案对接、审核
‌材料验收‌
施工过程协调、监督、检查、反馈
‌质量检查与评估
6‌.客户沟通‌
‌施工记录管理‌
‌安全管理‌
9‌.培训与指导‌
‌项目总结与反馈‌

Ps：未能及时回复信息，欢迎来电垂询！

罗兰西尼门窗

生产安全员 5-8K

环境管理体系标准

职业健康安全管理体系标准

生产安全员

职位描述

（一）性别年龄：男，25至35周岁
（二）学历专业
大专以上学历，专业不限，具备安全生产理论基础优先。
（三）工作经验：具有 1 年以上制造业（玻璃行业优先）安全管理经验，熟悉工厂现场安全隐患排查、作业许可管理（如动火、有限空间作业）、应急演练组织、事故调查处理等实操流程。
（四）能力素质
1、责任心与原则性强：严守安全底线，对违规操作 “零容忍”，能顶住压力推动隐患整改。
2、风险识别与处置能力：具备敏锐的观察力，能从生产细节中发现潜在风险（如设备异响、防护缺失），并提出可行的防控措施。
3、沟通与培训能力：能清晰向一线员工传递安全要求，擅长用通俗语言讲解安全知识（如应急逃生技巧、灭火器操作等）。
4、法规与标准掌握：熟悉《安全生产法》《特种设备安全法》《消防法》等基础法律法规。
5、学习能力：能快速掌握新出台的安全法律法规、规范标准。
三、工作内容
（一）现场安全管理与隐患排查
1、日常巡查：每日对厂区、生产车间、仓库、办公楼、宿舍楼等区域进行安全巡查；特种作业（如动火、登高、进入有限空间）的审批流程及现场监护是否合规；员工劳动防护用品（隔热服、防护眼镜、防尘口罩、耳塞、护腕等）佩戴情况；消防设施（灭火器、消防栓）、应急通道的完好性。
2、隐患整改监督：对排查出的隐患下达整改通知，跟踪整改进度，对逾期未改的情况上报领导并协调解决。
3、外来人员管理：对外来承揽商安全协议签订、承揽商施工人员安全责任状签订，以及相关资料台账整理。对承揽商现场施工进行安全监督，存在安全隐患要求整改，并下达处罚决定通知书。
（二）安全培训与应急管理
1、组织新员工公司级安全培训；
2、协助组织实战应急演练（如氨水泄漏、火灾逃生等演练）；检查应急物资（如呼吸器、三脚架、急救箱）的储备与完好性，确保关键时刻可用。
（三）作业许可与合规管理
1、负责高危作业（如动火作业、有限空间作业等）的许可审核，现场核查安全措施（如气体检测、隔离上锁、警戒标识、现场监护等）是否到位，作业过程中进行安全监督管理。
2、定期梳理安全生产相关法规（如环保部门对烟气排放的要求、应急管理部门对特种设备的年检规定），确保公司生产活动合法合规。
3、整理安全台账（如巡查记录、培训档案、隐患整改单），按要求规整备查。
（四）事故处理与持续改进
若发生安全事故，第一时间赶赴现场协助救援，保护现场并上报，参与事故调查，分析原因并制定预防措施（如加装防护挡板、优化操作流程）。
（五）辅助环保管理
协助监督车间环保排放情况，如有异常及时上报领导，确保环保设施（如脱销设施、除尘器、污水处理站）正常运行。

福利：月休四天 五险一金 + 带薪年假 + 法定节假日 + 节日礼品+包吃住

新福兴集团

业务员 5-10K

环境好

管理规范

带薪年假

业务员

职位描述

一、核心技能要求
一）销售与谈判能力
1.已对水泥产品知识足够熟悉、了解；或愿意学习了解水泥产品（如不同标号、应用场景），以精准匹配客户需求；
2.掌握赊销模式下的销售技巧，如客户信用评估、账期谈判、回款策略。
3.具备大客户开发与维护经验，擅长通过关系营销拓展渠道。
二）行业知识与资源
1.愿意了解建筑行业、工程承包市场的动态，熟悉竞争对手产品及价格体系。
2.客户开发与维护：拓展建筑行业客户资源（如施工单位、房地产企业、混凝土搅拌站），建立长期合作关系；定期回访客户，了解需求动态，提供定制化供货方案。
3.有建材行业客户资源者优先（如施工单位、混凝土搅拌站、房地产企业）。
三）数据分析与风险把控
1.能通过客户财务数据评估赊销风险，制定合理授信方案。
2.使用 Excel 或 CRM 系统进行销售数据跟踪与分析。
四）跨部门协作能力
1.与物流、财务、风控部门高效配合，确保订单执行与回款流程顺畅。

二、职业品质要求
一）诚信与责任心
1.严格遵守公司政策，杜绝虚假交易或违规操作。
2.对客户信用风险敏感，主动跟踪回款进度，降低坏账率。
二）抗压与韧性
1.能在销售目标压力下持续开拓市场，适应高强度工作节奏。
2.面对客户异议或拒付时，保持理性并积极解决问题。
三）客户导向意识
1.以客户需求为核心，提供专业解决方案（如定制化供货方案）。
2.注重长期合作，避免短期利益损害客户关系。
四）个人品质
1.能认同公司企业文化，富有学习力；
2.具有强烈的成就动机、企图心、成功欲。

三、主要福利如下：
1.依法与员工签订劳动合同，并为员工办理社会保险（养老、医疗、失业、生育、工伤）及意外保险
2.享受年终奖、用车补贴500元/月，油补2000元/月
3.大小周工作制，享受国家法定节假日，可享受5天带薪年假、婚假、陪产假、10天育儿假
4.传统节假日发放过节费、小礼品等
5.骨干员工可获得公司提供的外训机会，公司出资学习专业技能提升等课程。

星泽企业

木工/安装工面议

木工安装

木工制作

木工/安装工

职位描述

工作时间：
 8小时工作制       月休4天（提供住宿）
专业技能要求：
能够独立完成门窗安装、木饰装修等工作任务。
能够根据不同的木材种类选择合适的加工方法和工具，确保加工质量。
现场安装施工，与其他工种密切配合，确保安装工作顺利进行。
任职要求：
有2年以上木工工作经验，有实际操作经验和项目案例。
能够独立完成木工项目的制作和安装工作，具备解决实际问题的能力。
身体健康，能够适应长时间的站立、弯腰、登高作业等工作要求。
具备一定的体力和耐力，能够搬运和操作较重的木材和木工工具。
室内装修、建筑木工等相关行业工作经验者优先。
25-50岁 有相关门窗安装经验、装修经验者优先

景士兰涂料