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工作经验
学历要求
薪资要求
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公司规模
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易飞ERP
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职位描述
1、日常财务核算,帐务处理工作,完成领导交办的其他工作 2、熟悉办公软件的操作 3、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;
方力包装
推广
凯景江山府安防员 急招 4.3-4.5K
环境好
年终奖
提供食宿
全勤奖
五险
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职位描述
1.年龄20-45岁,男 2.初中以上学历,接受过相关培训 3.身高170CM以上 4.有相关工作者优先
凯励物业
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储备店长 急招 5-8K
商业保险
免费培训
就近分配
带薪培训
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职位描述
任职要求: 1.接受公司文化理念,符合浓妆淡抹价值观; 2.有一定的销售管理或店铺管理经验; 3.具有能吃苦耐劳精神和较好的服务意识; 4.有鞋服店铺、医药连锁、超市营运管理经历者优先。
浓妆淡抹
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年终奖
交通方便
有提成
晋升快
车贴
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职位描述
1年以上销售经验,20-40岁,男女不限,工资7K以上;
乐动体育场材料
推广
销售主管 5-10K·13薪
快消品
销售管理
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职位描述
从事百威雪津啤酒销售、管理团队,有快消销售管理经验,对酒不感兴趣勿投。 一、岗位职责 1、确保完成公司分配的销售目标和费用核定指标; 2、执行公司制定的营销方案,负责对营销费用使用进行全程监管; 3、合理安排使用公司分配的业务管理费用; 4、负责客户网点的建设和维护,并及时向公司或区域经理反馈市场信息并提出营销策略建议; 5、评估下属各单位各层面人员日常KPI的各项指标及对指标跟踪考核; 6、完成上级交办的其他工作。 二、岗位要求 1、有3年以上快消品销售经验,; 2、有1年以上销售管理经验。 3、有优秀的沟通能力,管理能力较好,执行力强。
靖景贸易
新房销售
住宅销售
房屋租赁
销售专员
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职位描述
负责集团下属项目的销售/招商工作(含住宅、店面、车位) 岗位要求: 1、年龄45岁以下 2、热爱销售工作,有一定的销售资源
名轩装饰
人力经验
后勤管理
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职位描述
工作内容: 1:熟悉办公软件,主要负责招聘; 2:老板交代的一些事务务必认真完成; 3:安排入职离职手续,安排合同。 职位要求: 1:年龄23-45岁,女性 2:有两到三年大型企业担任招聘岗位经验优先; 工作时间: 1:早上8:30-5:45
力众合
顾问经理
财税经理
会计经理
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职位描述
一、岗位职责 1.日常解答客户咨询,客户回访、财税规划、客情维护,专注服务质量; 2.及时与新客户沟通,确定业务需求; 3.老客户回访,培训客户体验、沟通合同续签相关事宜; 4.续费、转介绍及其他增值业务客户的开发; 5.引导、培训客户相关流程操作(如抄报税和清卡、打印发票汇总及明细表、导出银行流水明细等); 6.接收客户票据并确认其完整及正确,及时了解客户每月缴税及财税状况,协助主办会计完成报税工作; 7.纳税人进项发票认证的跟踪确认; 8.处理主办会计和会计助理工作中需与客户沟通的问题; 9.监督及跟踪外勤代办事项(客户需要办理的增值业务和常规的服务),及时向客户反馈办事进程。 二、任职要求 1.大专及以上学历,会计专业,持有会计初级证书优先; 2.至少1年同行业相关工作经验; 3.熟知工商税务办理事项; 4.做事积极乐观,有热情,能承受一定的工作压力。 三、公司福利 1、工作时间:8:30-11:50;13:30-17:30,周末双休,不加班,法定节假日正常休息; 工作地点:福清万达广场A1层08室 2、薪酬待遇:8k-12k;能力优秀者上不封顶; 3、享受年假、婚假等带薪假期,购买五险等; 4、各类团建,生日会、下午茶、读书会等; 5、各项入职培训,专人帮带,良性的晋升渠道和明确的职业发展规划; 6、拥有良好的办公环境和轻松的工作氛围; 7、晋升发展:横向或纵向职业发展,助力职场深度和宽度; 8、自我提升:导师一对一,专业培训流程,包含行业概况、公司概况、高端财税知识、谈判技巧及要点解析。 9、年薪过万是没有问题的,我们是大公司,各种福利齐全,欢迎你的加入,欢迎咨询~~~
元一企业管理
环境好
五险一金
加班费
提供食宿
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职位描述
任职要求: 1、严格执行标准操作程序,检验规程; 2、对检测结果真实性、可靠性负责; 3、严格遵守各项安全规定,安全操作; 4、对本岗位安全、健康及环保工作负责。 5、熟悉常用办公软件的操作; 6、大专及以上学历,有化学相关专业背景; 7、责任心强、做事细心有条理。 岗位职责: 1、严格按检验规程进行各项检验工作; 2、做好各种检验原始记录及检验报告,负责过程控制物料、成品、原材料的测试以及其它工艺支持测试; 3、进行原始记录的复核; 4、试剂配制、仪器校准、方法校准、清洁等实验室工作; 5、领导安排的其它工作。
坤彩股份
财税顾问
财务顾问
顾问
财务管理
税务管理
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职位描述
一、岗位职责 1.日常解答客户咨询,客户回访、财税规划、客情维护,专注服务质量; 2.及时与新客户沟通,确定业务需求; 3.老客户回访,培训客户体验、沟通合同续签相关事宜; 4.续费、转介绍及其他增值业务客户的开发; 5.引导、培训客户相关流程操作(如抄报税和清卡、打印发票汇总及明细表、导出银行流水明细等); 6.接收客户票据并确认其完整及正确,及时了解客户每月缴税及财税状况,协助主办会计完成报税工作; 7.纳税人进项发票认证的跟踪确认; 8.处理主办会计和会计助理工作中需与客户沟通的问题; 9.监督及跟踪外勤代办事项(客户需要办理的增值业务和常规的服务),及时向客户反馈办事进程。 二、任职要求 1.大专及以上学历,会计专业,持有会计初级证书优先; 2.至少1年同行业相关工作经验; 3.熟知工商税务办理事项; 4.做事积极乐观,有热情,能承受一定的工作压力。 三、公司福利 1、工作时间:8:30-11:50;13:30-17:30,周末双休,不加班,法定节假日正常休息; 工作地点:福清万达广场A1层08室 2、薪酬待遇:8k-12k;能力优秀者上不封顶; 3、享受年假、婚假等带薪假期,购买五险等; 4、各类团建,生日会、下午茶、读书会等; 5、各项入职培训,专人帮带,良性的晋升渠道和明确的职业发展规划; 6、拥有良好的办公环境和轻松的工作氛围; 7、晋升发展:横向或纵向职业发展,助力职场深度和宽度; 8、自我提升:导师一对一,专业培训流程,包含行业概况、公司概况、高端财税知识、谈判技巧及要点解析。 9、年薪过万是没有问题的,我们是大公司,各种福利齐全,欢迎你的加入,欢迎咨询~~~
元一企业管理
男工 面议
鱼类
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职位描述
招聘男工,年龄18-28岁,最好兴趣水产,或者农业方面的人才,上班地址:音西街道音西果林场
元一企业管理
外勤
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职位描述
1、办理工商、税务等对外相关部门事项 2、做事认真、细心、勤快,能够吃苦耐劳 3、薪资3500-5000元/月
元一企业管理
周末双休
五险一金
提供食宿
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职位描述
岗位职责: 1、建立并完善行政管理制度体系 2、向公司高层提供有关人力资源战略、组织优化等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平。 3、依据招聘需求和岗位任职要求,制定招聘计划,组织面试,完成人员招聘任务; 4、负责组建公司的培训体系,进行培训工作; 5、负责公司员工的薪酬及福利等管理; 6、负责公司绩效考核组织的搭建与执行; 7、负责行政总务后勤管理工作 8、负责公司安全、消防,环境管理工作 9、负责公司行政外联工作 任职资格: 1、全日制大专以上学历,人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业; 2、3年以上行政管理经验; 3、掌握企业管理、人力资源管理基础知识和招聘技能; 4、熟悉劳动法,国家相关法规、政策,了解同行业知识与发展趋势; 5、有同行业人力资源管理经验为佳。
安尼康
环境好
年终奖
五险一金
全勤奖
旅游
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职位描述
1、每日负责收集各车间领用、入库单以及生产记录表,核对入库单与生产记录表是否相符。 2、核算各个车间的良品率情况,车间损耗情况,发现问题及时向车间主管或班组长确认,及时解决问题。 3、每月对生产日报表进行分析和汇总,作成趋势图。 4、每日对仓库的出入库表单进行登记入账,核对出入库的产品规格与实际是否相符,有异议之处,及时 向相关人员(收发员或仓库主管)进行核实,找出问题所在。 5、对比入库单与生产日报表,确认是否相符。 6、每月对仓库月报进行汇总和总结。 7、保存好各种相关单据和资料,并做好归档。 8、做好与收发员和车间班组长的沟通和联络工作,及时了解生产和发货情况。 9、?严格按照及时、真实、准确的统计方法,实事求是录入相关数据,不熟悉公司的产品类别和结构,以 及生产工艺流程。 10、收到业务员发来的订单时,首先确认订单上面的信息是否清晰完整,如规格名称、数量,交货期以及 质量要求等等;若存在缺失,及时与业务员进行联系确认。 11、销售订单上必须有经销售经理审核签字,方可接单;无签字的,该订单视为无效,同时告知业务员。 12、确认无误后,在订单下方接收人处签名确认;同时,将订单记录在销售订单统计表中。 13、查询仓库库存,查看是否在库,数量是否足够,并将实际情况在订单上进行描述与标注。 14、传递订单给调度员时,告知库存相关情况,由调度员进行下一步安排。 15、仓库库存充足时,按照交货期实际情况,进行跟踪排车、发货,并做好记录。 16、若仓库库存无时,需要实时跟踪物料采购情况,生产过程情况等等。 17、发生突发事件时(车辆物流运送中的突发事件、设备故障,材料不良等),及时反馈至业务员;若收 到业务员突发信息(客户规格更换、图纸修改、撤单或减少数量时等),及时联系调度员,以便作进一步 决定,减少公司损失。 18、做好与公司利益相关的保密工作(如客户资源、发货量等),相关记录做好保存工作。 19、完成领导交办的其它工作任务。
谱睿包装
账务管理
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职位描述
1、熟悉国家财经政策和会计、税务法规; 2、具有中级会计师及以上职称 3、具备较强的判断和决策、计划和执行能力; 4、具备良好的沟通协调和领导能力 5、责任心强、作风严谨 6、擅于沟通表达,有较好的组织协调能力和团队合作精神 7、全面负责财税部的日常管理工作 8、组织制定、完善财务管理制度及有关制度,并监督执行 9、负责对财务工作有关的外部及政府部门的联络、沟通工作 10、审核重点企业账务、抽查会计工作情况 11、参与企业的税收筹划及全面财务预算工作 12、完成上级交给的其他日常事务工作
元一企业管理