人事行政主管
面议 (可面议)
比工资
2019-02-23 13:44
  • 招聘部门人事行政部
  • 招聘人数1人
  • 截止日期 2019-12-20
  • 工作地区福清市
  • 工作性质全职
  • 工作经验3年以上
  • 学历要求大专
  • 性别要求不限
  • 年龄要求 -
职位描述
    1.根据公司发展目标及内外部需求,建立人力资源发展规划。
    2.根据内外形势不断修改建立人力资源管理系统。
    3.根据市场的发展,定期评估企业架构、部门职能和工作流程。
    4.根据公司短期和长期发展需求,及时进行人员招聘和人才储备。
    5.负责公司劳资管理,并按绩效考核情况实施奖罚。
    6.拟定并定期修改工作分析、绩效考评系统、福利制度、员工升迁规定等。
    7.负责员工档案的挂靠管理,处理员工劳动关系。
    8.完成公司交付的其他任务。
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