人资行政经理 5-10K
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吴女士 1个月前活跃
职位详情
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
8、协助推动公司理念及企业文化的形成；
9、协助制定公司人力资源整体战略规划；
10、文笔佳，精通方案撰写。
职位招聘：1人
年龄：30-45岁
工作地点
福清市 福清市宏路镇石竹街道融侨经济开发区清华路（宏路往渔溪方向华丰路口直行到头右手边）
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