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工作经验
学历要求
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推广
采购专员 急招 面议
双休
五险一金
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职位描述
年龄要求35岁以下,全日制本科 工作时间:8:00-12点,13:30-17:30,双休,五险一金 岗位职责: 1、执行采购订单和采购合同,落实具体采购流程; 2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期; 3、执行并完善成本降低及控制方案; 4、开发、评审、管理供应商,维护与其关系; 5、填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告; 6、完成采购主管安排的其它工作。
新福兴集团
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环境好
五险一金
加班补助
提供食宿
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职位描述
职责: 1、负责每月薪酬核算、数据分析,按时提交相关报表。 2、负责每月业务考核、提成表统计及汇总。 5、完成上级交办的其它事务性工作
奋安铝业
推广
财产险
车险
电销
个人客户(2C)
个险
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职位描述
岗位职责: 1、负责保险业务一对一全流程售后服务; 2、为客户提供车险、意外险、医疗险等保障方案咨询和设计 任职条件: 1、大专以上学历,条件优秀者放宽至高中; 2、年龄22-35周岁,男女不限; 3、善于沟通,勇于挑战高薪、责任心强,有客户服务精神; 4、有销售或客服工作经验者优先考虑 ; 5、熟悉基本办公软件操作 福利待遇: 底薪提成、 晋升平台、法定假日、 周末双休、带薪年假、 五险一金、体检福利 、员工保险、全面培训、创业平台(无需外出展业) 薪资详情 职位薪资:4-10K(上不封顶) 工作时间:上午8:00-12:00,下午2:30-5:30,室内办公无需外出 每日工作:7小时 休假安排:周末双休 · 带薪年假
中国人民财险福清公司
推广
环境好
周末双休
朝九晚五
全勤奖
带薪年假
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职位描述
岗位职责: 1、负责基本的人事行政相关工作; 2、转接总机电话,文书处理、快件邮寄、信件和报刊收发; 3、各部门文件扫描和行政文件的传送工作; 4、全面负责公司所有会议的管理工作; 5、负责前台接待工作。 任职资格: 1.一年左右前台接待工作经验(优秀应届生亦可) 2.具有较强的沟通能力、应变能力; 3.18-27周岁年龄,身高160以上,形象气质佳; 工作时间:9:00-12:00 14:00-17:30,周末双休,法定节假日
广益艺都
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钣金工
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职位描述
具备汽车钣金的知识、经验;有基本机械钣金技能;有4S店工作经验优先。转正后享有六险二金。
致远汽车
环境好
加班费
加班补助
提供食宿
技术培训
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职位描述
会开激光机,数控冲,会看图纸,会编程,
鑫杰荣
无一次性扣6分及以上违章
4-5年
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职位描述
1、负责老板日常用车 2、处理临时交办的其他事情; 薪资详情 职位薪资:8-9k 工作时间:长白班 休假安排:月休2天 职位招聘:1人 任职要求:1、年龄45周岁以下; 2、A1证,本地人,3年以上给老板开车的经验,驾驶技术娴熟,熟悉福清本地路况; 3、无不良驾驶记录,无无重大交通事故,无一次性扣6分及以上违章记录,具有较强的安全意识; 4、无嗜酒、赌博等不良嗜好; 5、时间观念强,有较强的服务意识,为人踏实、正直、有爱心,保密意识强、责任心强,服从领导安排;6、接受临时加班情况 福利:周一至周五提供午餐
福建茂华置业
生产性采购
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职位描述
1、订单管控,交期跟催协调。
大朋电子
用友
财务分析
财务预算
金蝶
浪潮
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职位描述
熟悉销售管理系统,负责往来对账,单据审核,费用报销等工作内容
何氏闽融
包吃包住
加班费
单位体检
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职位描述
负责出货产品装货柜,其他时候打杂拉货,进仓。
邹氏家居
生产管理
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职位描述
1. 有工厂IE或者PE从业经验,并熟悉IE专业基础知识的应用; 2. 对自动化专业有一定的基础,并有兴趣与自动化设备的研究与推动应用。
大朋电子
运营管理
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职位描述
有工厂项目管理、绩效管理、生产效率提升方面工作经验
大朋电子
车间班组长 6-8K·13薪
生产现场管理
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职位描述
1、高中以上学历,有制造性生产一线管理工作经验者佳 2、对数字敏感,工作责任心强
科瑞特
包装印刷工
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职位描述
1.根据订单合理安排海德堡机印刷工作内容 2.保证产品保质保量的完成
科瑞特
HSE经理 9-12K
安全方向
环境方向
环境评价
环境治理
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职位描述
工作内容: 1. 建立并实施流程、程序和要求,使工厂遵守当地法律和全兴集团的 HSE 标准。 2. 在工厂领导并执行审核、监控和管理HSE应用的方式,以建立持续改进的体系。 3. 为员工提供发展和管理 HSE 的必要培训和教育。 4.. 根据 HSE 政策和手册建立和维护公司标准、程序和要求的记录。 3. 在工厂推动有效实施全兴集团的 HSE 和5S运行要求。 4. 负责污水站、废气设施的运行,满足排放当地要求。 5. 推动并执行持续改进方法,包括审核、差距分析、自我评估和检查。 6. 与工厂管理层合作,制定工厂 HSE 行动计划。 制定预算以实现既定的 HSE 目标。 7. 设置警示系统,在集团层面报告、通知、沟通和跟进主要 HSE 问题。 8. 关注和管理HSE KPI、目标和数据库。推动统计数据分析,提供解决方案,提升现有 HSE 管理水平。 9. 完成领导安排的其他任务。
海马饲料