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职位描述
一、岗位职责 1.、根据公司发展经营战略,组织拟订商业广场的整体规划与经营管理工作,打造商场的核心竞争力并完成上级组织下达的业绩指标; 2、根据公司招商相关政策、制度,组织相关部门拟订本商场的实施细则,提升对商户的管理水平,形成长期共赢的合作关系; 3、根据公司企划相关政策、制度,组织相关部门拟订品牌宣传策划、推广活动并监督落实,不断提升公司品牌在本商场区域知名度、美誉度; 4、根据公司市场营销方案的总体要求,结合商场所在区域的市场特点,组织相关部门拟定本商场营销方案的具体实施细则并监督落实,提升商户的经营业绩与满意度; 5、根据营运标准相关要求,组织并督导商场运营管理工作,提升商场的整体服务水平,确保商场无重大负面媒体报道、无重大投诉事件,投诉结案率 100%; 6、根据公司预算管理政策、制度,结合本商场年度经营计划,组织相关部门拟定年度财务预算方案并有效管控; 7、合理规划本商场人才梯队建设,持续关注和培养核心人才,确保商场经营团队的竞争力和后备人才的充足; 8、强化并维护本商场所在地政府部门、关联行业的关系,充分使用外联资源,促进商场经营活动的开展,提升商场的社会形象; 9、组织定期进行市场调研,了解各业态发展趋势,对商场整体经营提出可行性意见; 二、任职要求 1、大专以上学历,经济、管理类相关专业优先考虑 2、7年大型商业企业高层管理经验,至少 2 年同等职务经历且业绩优秀;资深业内人士优先; 3、 对商业综合体业态的发展特征、趋势、模式有一定研究,具有零售、连锁经营模式的相关知识和验; 4、有商业敏感性,有良好的营销策略,极强的资源整合、经营管理能力,掌握公司运作知识体系,可以独立运作 100-200 人规模的商场; 5、正直、敬业;极强的沟通影响力,有领导魅力;善于学习、具有同理心。 三、工作时间 上午8:30-12:00 下午13:00-17:30 大小周休息,享受法定节假日 可以联系
裕永物业
销售经理
高级销售
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职位描述
一、岗位职责 1、根据公司经营管理需要,制定并设计相关业务管理制度、流程及品牌引进、布局调整等方案; 2、根据公司招商政策,细化品牌的出租价格定位,完成商场出租率绩效指标; 3、根据公司的招商政策,制定商户续签方案,完成商场品牌续签工作,保证商场的出租率。 4、 负责品牌的优化; 5、制定稳商计划,了解商户的经营情况和心理动向,对品牌调整规划、品牌引进、退场等工作提供信息支持; 6、组织招商合同的签订及商户资金催收,资质提交等工作; 7、跟进新进场商户装修进度,督促新商户按时入场装修,保证合同有效进行; 8、定期进行市场调研,了解家具、建材、地产等其他商业、行业市场动态,持续关注竞争商场信息,研究品牌发展趋势,分析市场远景; 9、负责主营业务外的异业规划、拓展和实施; 二、任职要求 1、大专以上学历,市场营销或管理类相关专业优先考虑 2、3 年以上商业综合体经营管理、招商工作经验,有一定品牌资源; 3.、沟通谈判能力良好,工作责任心强。 三、工作时间 上午8:30-12:00 下午13:00-17:30 周休一天半,享受法定节假日
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